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發(fā)生事故的原因分析及預(yù)防方法

編輯日期:2016-08-04

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發(fā)生事故的原因分析及預(yù)防方法——引言(1) 
     任何事故的發(fā)生都是有原因的,但總結(jié)起來,大體可分為物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理監(jiān)督上有缺陷這三個(gè)方面。
發(fā)生事故的原因分析及預(yù)防方法——物的不安全狀態(tài)是導(dǎo)致事故的危險(xiǎn)因素(2) 
    據(jù)調(diào)查,在所有傷害事故中,包含有物質(zhì)條件不安全狀態(tài)因素的事故,約占事故總數(shù)的80%~90%。物質(zhì)條件的好壞,操作對(duì)象的機(jī)器、設(shè)備、物料、環(huán)境是否安全可靠與事故的發(fā)生有著密切的關(guān)系。如果設(shè)備安全可靠有自動(dòng)保險(xiǎn)或防護(hù)裝置,即使操作者出現(xiàn)錯(cuò)誤,也不會(huì)發(fā)生事故;反之,如果操作對(duì)象設(shè)備的安全可靠性很差,如車床卡盤的夾緊力未達(dá)到設(shè)計(jì)要求或卡盤材質(zhì)不好,或普通容器作為壓力容器使用,即使操作者不發(fā)生錯(cuò)誤操作,也可能發(fā)生事故。物質(zhì)條件的不安全狀態(tài),除了機(jī)器、設(shè)備外,作為處理對(duì)象的物料也存在著危險(xiǎn)性,如生產(chǎn)系統(tǒng)中使用的危險(xiǎn)物品,或生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的易燃易爆、有毒有害物質(zhì)等也都存在著不同程度的危險(xiǎn)因素,它們都是發(fā)生事故的物質(zhì)基礎(chǔ)。
    物的不安全狀態(tài)導(dǎo)致事故的原因大體可分為以下幾方面:
    1.設(shè)施、設(shè)備、工具、附件的結(jié)構(gòu)不合理,強(qiáng)度不夠,材質(zhì)不符合設(shè)計(jì)要求,圖方便,求節(jié)約,偷工減料,圖快求省等。哪一工廠的料槽,本該安裝三只腳,施工方圖方便,只裝了兩只腳,還有一只腳省略不裝,而將其直接靠在操作臺(tái)的橫梁上,結(jié)果是料槽受力不均傾倒,壓壞了操作臺(tái)。某廠把不防腐的閥門用在強(qiáng)酸崗位上。還有一家廠的計(jì)量槽被真空吸癟移位,究其原因,制作者把板壁的厚度減少了20mm,要求安裝的加強(qiáng)筋也省略不用,類似的例子不勝枚舉。
    2.設(shè)施、設(shè)備、工具、附件的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)整不良等。如有一家廠用同一根管道,用三通分隔多頭輸送好幾種物料,由于三通閥門未關(guān)好,該送的物料送到了不該送的地方。某廠將好幾只反應(yīng)鍋的放空管和中控分析室的放空管連在一起,造成易燃?xì)怏w進(jìn)入中控分析室爆然,硫化氫氣體進(jìn)入清洗合格后的鍋內(nèi),入鍋修理人員中毒。有一家廠熱水深化池上不安裝防護(hù)欄,在設(shè)計(jì)安裝時(shí)都忽略了此安全因素,造成操作工滑入池內(nèi)燙傷。
    3.缺少安全裝置和防護(hù)設(shè)施,或者安全裝置和防護(hù)設(shè)施有缺陷。如車輛的剎車、音響信號(hào)裝置,電器設(shè)備的漏電保護(hù)器,鍋爐的安全閥、液位計(jì)、電流表、電壓表、溫度計(jì)、警燈、警鈴、止逆閥、壓力表,壓力容器的安全閥、爆破片、壓力表(包括放空、下排)等;危險(xiǎn)區(qū)域(崗位)無警戒設(shè)施或警戒設(shè)施有缺陷,或警戒區(qū)不明、無警示警告標(biāo)志、無防護(hù)裝置,易燃易爆區(qū)域無禁火禁煙標(biāo)志,工作崗位洞無蓋,軸無套,輪無罩,臺(tái)無欄等。如某公司的鹽酸重氮鍋無蓋,操作工滑入鍋內(nèi)死亡;施工用電未安裝漏電保護(hù)器,電纜破損處漏電,工人觸電身亡;易燃易爆區(qū)域無禁火煙標(biāo)志,作業(yè)人員點(diǎn)火抽煙,易燃?xì)怏w爆燃將其燒傷等。
    4.缺乏個(gè)人防護(hù)用品、用具,如工作服、手套、護(hù)目鏡、護(hù)面罩、安全帽、安全鞋、安全帶等不配備或配備不全,或者防護(hù)用品、用具有缺陷。如強(qiáng)酸崗位的操作工未戴護(hù)目鏡,作業(yè)時(shí)被突然噴出的物料燙傷眼睛;有毒有害崗位備用防毒面罩、面具失效,泄漏搶救時(shí)中毒;進(jìn)入施工場(chǎng)地未戴安全帽,被墜物砸傷等。
    5.生產(chǎn)施工場(chǎng)所通風(fēng)不良,光線不足,氣味重,衛(wèi)生差,場(chǎng)地狹窄,環(huán)境惡劣,工況條件差等導(dǎo)致事故的發(fā)生。如某廠合成車間,操作工因天氣熱、氣味重,間歇性突擊投料,造成鍋內(nèi)物料反應(yīng)過快溢料。
    6.對(duì)設(shè)備性能、物料的特性不熟悉、不了解,操作處理不當(dāng)。如某廠用塑料管輸送80℃的熱水,管道軟化滑脫,熱水噴出,傷人又損物。還有一家公司將需在室溫30℃以下存放的易燃物料6-硝基-2-氯甲苯,放在蒸氣管旁邊的高溫崗位上,造成發(fā)熱自燃,釀成火災(zāi)事故。還有把不防腐的材料用到腐蝕性極強(qiáng)的強(qiáng)酸、強(qiáng)堿崗位,造成傷害等等。
    7.老設(shè)備做新產(chǎn)品,對(duì)設(shè)備的安全性能未作重新評(píng)估。如某廠在有易燃?xì)怏w的崗位上使用低壓燈泡時(shí),引起爆燃,操作工被燙傷。老設(shè)備在生產(chǎn)原產(chǎn)品時(shí),安全條件是具備的,但在生產(chǎn)新產(chǎn)品時(shí),卻不具備新的安全條件。
    8.設(shè)備腐蝕或自然老化,維修、更換不及時(shí),帶病作業(yè),或長(zhǎng)期運(yùn)轉(zhuǎn),疲勞作業(yè)等。如槽底突然脫落,輸送管道泄漏,旋轉(zhuǎn)電機(jī)爆裂,起吊鋼索斷裂等等發(fā)生的事故。
發(fā)生事故的原因分析及預(yù)防方法——人的不安全行為是導(dǎo)致事故的主要因素(3)
    凡事靠人去做,產(chǎn)品開發(fā)、項(xiàng)目設(shè)施、設(shè)備制造安裝、規(guī)章制度制訂、技術(shù)改造、崗位作業(yè)等等的安全因素都要人去把關(guān)。人開發(fā)產(chǎn)品、制造機(jī)器、操縱機(jī)器,人與機(jī)器的能量有序配合就不會(huì)發(fā)生事故,但人如果發(fā)生不安全行為(三違現(xiàn)象),就會(huì)引起系統(tǒng)的能量逸散,再好的設(shè)備、再完善可靠的安全裝置也可能會(huì)造成事故的發(fā)生。據(jù)統(tǒng)計(jì),由于人的不安全行為所造成的事故,約占事故總數(shù)的85%以上。
    人的不安全行為主要表現(xiàn)有:
    1.忽視安全操作規(guī)程。如無操作規(guī)程,操作無依據(jù),或沒有安全指令,有規(guī)不依,有章不循。如某化工廠的環(huán)氧反應(yīng)鍋,按要求生產(chǎn),崗位上應(yīng)備有氮?dú)?,以防溫度壓力過高時(shí)置換用,但該崗位卻沒有準(zhǔn)備氮?dú)?,待需置換時(shí),手忙腳亂再去領(lǐng),時(shí)間已來不及了,以至反應(yīng)鍋爆炸。再如不按安全的速度進(jìn)行操作,作業(yè)人員偷懶圖方便,某廠中間體車間,離下班只有20分鐘了,而所需投放的物料,按正常工藝還需2個(gè)小時(shí),操作工為趕下班時(shí)間,將需要在2個(gè)小時(shí)投放的料,在20分鐘內(nèi)投完了,結(jié)果造成鍋內(nèi)物料劇烈反應(yīng),沖開鍋蓋沖向大氣,污染了周圍環(huán)境,引起了周邊農(nóng)戶的集體上告。還有人為地使安全裝置失靈失效,如操作臺(tái)、溶化池有防護(hù)欄不攔、洞有蓋不蓋、漏電保護(hù)器不用,對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)中的機(jī)械裝置進(jìn)行注油、檢查、修理、焊接、清掃、移動(dòng)等違規(guī)作業(yè);如移動(dòng)旋轉(zhuǎn)的排風(fēng)扇傷指,修理懸在半空中的吊機(jī)墜落傷人,起吊的小車被卡用手推扶傷手等等,實(shí)際工作中這樣的例子很多。
    2.違反勞動(dòng)紀(jì)律。崗位職工自律意識(shí)差,安全意識(shí)淡薄,如在崗位上開開玩笑、打鬧、看小說、玩手機(jī)、玩電腦游戲、精神溜號(hào)、濫用機(jī)電設(shè)備或車輛,竄崗、離崗、睡崗,禁煙區(qū)吸煙,班前班上喝酒,未經(jīng)批準(zhǔn)違規(guī)動(dòng)火、入槽鍋?zhàn)鳂I(yè)等等,釀成事故。如某廠職工閑談取樂,忘記了操作控制時(shí)間,鍋內(nèi)物料溢出;打廢水睡崗,廢水槽滿出入河,污染環(huán)境;打危險(xiǎn)化學(xué)品時(shí)離崗,造成料槽滿出,遇水引起化學(xué)燃燒,冒大量黃煙;動(dòng)火、入罐未辦證,造成火險(xiǎn)和中毒等等。
    3.誤操作和誤處理。如在運(yùn)輸、起重、修理、生產(chǎn)時(shí),作業(yè)信號(hào)不清、警報(bào)警示不明;對(duì)重物、高溫、高壓、易燃、易爆物品等作了錯(cuò)誤處理;誤用了有缺陷的工具、器具等。如某公司操作工開電燈時(shí)誤按調(diào)槽開關(guān),入槽作業(yè)人員被突然轉(zhuǎn)動(dòng)的攪拌槳打傷;誤開料泵燒壞電動(dòng)機(jī);易燃品放在高溫崗位上自燃;不有在作業(yè)中把料管放錯(cuò)、閥門開錯(cuò),物料投錯(cuò)、計(jì)量算錯(cuò)等等。
    4.未做好個(gè)人防護(hù)。在作業(yè)中未使用或未正確使用個(gè)人防護(hù)用品、用具,未按要求穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品上崗作業(yè);如未戴安全帽、護(hù)目鏡、口罩面具、膠鞋、防腐手套、防護(hù)服(工作服)等造成傷害。
    5.物體(物料)擺放不合理。隨意亂放或放置無序,堆垛過高不實(shí)、排列不當(dāng),物料在儲(chǔ)運(yùn)、使用過程中傾倒、墜落。如某公司雙氧水和保險(xiǎn)粉放在一起,雙氧水滲漏致保險(xiǎn)粉發(fā)熱燃燒,造成火災(zāi);某廠桶裝、袋裝、箱裝的物品堆放不實(shí),壓傷裝卸作業(yè)人員等。
    6.工藝規(guī)范不成熟。未經(jīng)試制就盲目組織生產(chǎn),或試制不到位,雖經(jīng)小試、但未進(jìn)行中試就組織大批量生產(chǎn),或明知留有缺陷,利益所趨冒險(xiǎn)作業(yè),結(jié)果導(dǎo)致事故的發(fā)生。如某公司的DMF(二甲基甲酰胺)生產(chǎn),小試中明知存在著有爆炸的危險(xiǎn),未消除此危險(xiǎn)因素,就組織生產(chǎn),結(jié)果導(dǎo)致了爆炸事故的發(fā)生。
    導(dǎo)致人發(fā)生不安全行為的原因是多方面的,不同的人所發(fā)生的不安全行為表現(xiàn)雖然是一樣的,但原因往往因人而異,各不相同。歸納起來,導(dǎo)致人發(fā)生不安全行為的原因大致有以下四個(gè)方面:
    1.心理方面的原因。如性格暴躁、魯莽、自負(fù)、不協(xié)作、不合群、懶惰、行動(dòng)草率,精力不集中,注意力分散,過分敏感、恐懼、神經(jīng)質(zhì),家庭不和,鄰里糾紛,無故受抱怨、聽罵聲、毆?dú)?、抵觸情緒等。
    2.生理方面的原因。如足跛、手疾、近視、耳背、反應(yīng)遲緩,體力不足、身體不適、帶病上班等。
    3.知識(shí)方面的原因。如文化水平低、相關(guān)知識(shí)缺乏、安全意識(shí)淡薄、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)少、不懂業(yè)務(wù)技術(shù)、操作不熟練等。
    4.環(huán)境方面的原因。如空間不夠、場(chǎng)地狹窄、燈光陰暗、通風(fēng)不良、工具缺乏,設(shè)備不可靠,環(huán)境臟亂差,有毒有害氣味重等等,使工人難以按照安全操作規(guī)程進(jìn)行操作,沒有一個(gè)好的心態(tài)面對(duì)工作。
生事故的原因分析及預(yù)防方法——管理和監(jiān)督上有缺陷也是導(dǎo)致事故的重要因素(4) 
    有些事故(問題)發(fā)生在下面,根源卻在上面。管理和監(jiān)督上存在的缺陷往往也會(huì)導(dǎo)致物質(zhì)的不安全狀態(tài)和人的不安全行為的發(fā)生,雖然不是造成事故的直接原因,但有時(shí)卻是導(dǎo)致事故的本質(zhì)因素。
    管理和監(jiān)督上的缺陷主要表現(xiàn)有:
    1.在產(chǎn)品開發(fā)或項(xiàng)目設(shè)計(jì)時(shí),未貫徹安全設(shè)施“同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)運(yùn)行”的“三同時(shí)”原則,忽略了相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、措施的貫徹落實(shí),在項(xiàng)目設(shè)計(jì)上、工藝規(guī)程上、設(shè)備制作安裝上留有缺陷或使用的材料有問題,造成了物的不安全因素。
    2.安全管理不科學(xué),同時(shí)計(jì)劃、同時(shí)布置、同時(shí)檢查、同時(shí)總結(jié)、同時(shí)評(píng)比的“五同時(shí)”制度不落實(shí);安全管理組織不健全,監(jiān)督檢查不到位;責(zé)任制不落實(shí)或不明確,干好干壞一個(gè)樣,無獎(jiǎng)罰措施或獎(jiǎng)罰措施不落實(shí)不兌現(xiàn);領(lǐng)導(dǎo)者有官僚主義作風(fēng),辦事不合法也不合理,片面武斷,隨心所欲,指揮不當(dāng),不符合安全規(guī)范。
    3.安全工作流于形式,出了事故抓一抓,上級(jí)檢查抓一抓,平時(shí)無人負(fù)責(zé)和過問。安全措施不切實(shí)可行,安全生產(chǎn)方針不認(rèn)真貫徹,只抓生產(chǎn)不抓安全,重生產(chǎn)效益輕安全管理。
    4.思想工作欠缺,宣傳教育很少,職工安全意識(shí)淡薄,安技素質(zhì)低下,思想上不重視,行動(dòng)上缺乏自律,勞動(dòng)紀(jì)律松弛,不遵守安全規(guī)程。
    5.忽略防護(hù)措施的落實(shí),機(jī)器設(shè)備無防護(hù)保險(xiǎn)裝置,安全信號(hào)、儀器儀表失靈,通風(fēng)照明不符合要求,安全工具不齊備,工況條件很差,存在的隱患沒有及時(shí)消除。
    6.分配工人工作缺乏適當(dāng)程序,進(jìn)廠隨便,上班自由,上崗不教育,轉(zhuǎn)崗不培訓(xùn),擅自調(diào)班調(diào)工種,分工不合理,用人不恰當(dāng)。
    7.安全教育和技術(shù)培訓(xùn)不足或不切合實(shí)際,新工人進(jìn)廠的三級(jí)安全教育、老工人轉(zhuǎn)崗的崗位知識(shí)教育、特殊工種考試合格持證上崗制度不落實(shí),“拉來黃牛當(dāng)馬騎”,不開展或很少開展適合企業(yè)需要的安技教育與培訓(xùn),造成職工安技素質(zhì)低下。
    8.安全規(guī)程、條例,勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、制度實(shí)施不力,或沒有制訂規(guī)章制度,無法可依,或規(guī)章制度不健全、不落實(shí),有法不依。
    9.對(duì)事故報(bào)告不及時(shí),或瞞報(bào)、虛報(bào),或調(diào)查處理不當(dāng),法制觀念不強(qiáng),執(zhí)法不嚴(yán),敷衍了事,對(duì)事故處理未實(shí)行“事故原因不查清不放過,事故責(zé)任人和職工群眾不受到教育不放過,防范措施不落實(shí)不放過,事故責(zé)任人不受到處理不放過”的“四不放過”原則,發(fā)生事故后能瞞則瞞,不能瞞則避重就輕。
發(fā)生事故的原因分析及預(yù)防方法——預(yù)防事故主要方法(5) 
    1.落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。建立健全以法人為首落實(shí)到班組的各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,形成從上到下、從左到右、全過程、全方位、全員的安全生產(chǎn)責(zé)任保證體系;各級(jí)實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,將安全生產(chǎn)管理的職責(zé)層層分解,落實(shí)到各崗位每一個(gè)人,使人人都曉得本崗位、本職的安全生產(chǎn)工作,在其位謀其職,筑成牢固的“縱向到底、橫向到邊”的安全生產(chǎn)管理網(wǎng),按級(jí)負(fù)責(zé)全員管理,并根據(jù)業(yè)績(jī)與經(jīng)濟(jì)掛鉤,獎(jiǎng)罰分明,把安管責(zé)任真正落到實(shí)處。
    2.嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”制度。在項(xiàng)目設(shè)計(jì)、產(chǎn)品開發(fā)時(shí),在新建、改建、擴(kuò)建、技改時(shí),在安排生產(chǎn)計(jì)劃時(shí),安全設(shè)施必須“同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)運(yùn)行”。消除因先天不足給后天帶來的不安全因素,保障系統(tǒng)運(yùn)行安全可靠,萬無一失。
    3.按行業(yè)、工種的需要配備配全勞動(dòng)防護(hù)用品、用具。如危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)崗位操作工的工作服、安全帽、護(hù)目鏡、防塵防毒口罩、防毒面具、膠皮手套、耐酸靴等;機(jī)修電焊工的腳蓋、口罩、焊工用工作服、帶有特別濾光鏡片的面罩、絕緣手套、絕緣鞋、安全帽和安全帶(繩)等勞動(dòng)防護(hù)用品,一定要按規(guī)定配備,并按要求穿戴,不可不配也不可配而不戴。
    4.嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)、安全規(guī)程。根據(jù)國(guó)家法規(guī)和行業(yè)規(guī)定,制訂科學(xué)的、全面的、規(guī)范化的《安全操作規(guī)程》及《規(guī)章制度》,并認(rèn)真貫徹實(shí)施,不要掛在墻上、放在抽屜里當(dāng)擺設(shè);挑選懂法律規(guī)章,懂安全技術(shù)與管理,責(zé)任性和安全意識(shí)強(qiáng),辦事公正公平會(huì)做群眾工作的人擔(dān)任“安全監(jiān)督員”,及時(shí)檢查消除隱患,嚴(yán)肅處理“違章操作、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律”的“三違”現(xiàn)象,不留情面,做到人人遵章個(gè)個(gè)按規(guī)作業(yè)。
    5.做好個(gè)人防護(hù)。除上崗前一定要按規(guī)定要求穿戴全勞動(dòng)防護(hù)用品外,還要注意個(gè)人衛(wèi)生,學(xué)會(huì)自我保護(hù),如不留長(zhǎng)指甲蓄長(zhǎng)發(fā),不吸煙不飲酒,不在崗位上吃零食,作業(yè)完后洗澡沐浴,勤換勤洗衣服;搞好現(xiàn)場(chǎng)管理和環(huán)境衛(wèi)生,發(fā)生“跑、冒、滴、漏”及時(shí)正確處理。
    6.物料擺放安全有序?;どa(chǎn)危險(xiǎn)物料多,特性各異,應(yīng)按產(chǎn)品、按規(guī)格、按包裝、按特性分類隔離堆放,明碼標(biāo)識(shí),切不可雜亂放置。要控制光照熱源,做好防倒、防雨、防曬、防雷、防火、防腐工作,配足相適應(yīng)的消防器材和應(yīng)急器具,以備急時(shí)好用。實(shí)行專庫儲(chǔ)存、專人保管、專帳登記、專人監(jiān)督檢查。劇毒物品還要嚴(yán)格執(zhí)行“雙本帳、雙把鎖、雙人保管、雙人發(fā)貨、雙人領(lǐng)用”的“五雙”管理制度。危險(xiǎn)物品儲(chǔ)存處要設(shè)立醒目的安全警告標(biāo)志和“安全周知卡”,提高警惕,加強(qiáng)防范。
    7.試驗(yàn)成熟,工藝到位。新項(xiàng)目上馬、新設(shè)備運(yùn)行、新產(chǎn)品試制一定要經(jīng)小試、中試成熟后,制訂好規(guī)范的、完善的工藝標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程,人員經(jīng)培訓(xùn)考試合格后再組織生產(chǎn),不能為了早出成果,倉促上馬,冒險(xiǎn)作業(yè)。
    8.實(shí)行安全與生產(chǎn)“五同時(shí)”。管生產(chǎn)必須管安全,要堅(jiān)持一手抓生產(chǎn),一手抓安全,擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系,把安全生產(chǎn)列入議事日程,做到安全與生產(chǎn)“同時(shí)計(jì)劃、同時(shí)布置、同時(shí)檢查、同時(shí)總結(jié)、同時(shí)評(píng)比”。
    9.培訓(xùn)教育要到位。根據(jù)需要,制訂年、月度的安全生產(chǎn)知識(shí)和技術(shù)的培訓(xùn)教育計(jì)劃,用“送出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方法,開展經(jīng)?;?、制度化、專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)和教育。新職工進(jìn)廠的“三級(jí)安全教育”,老職工轉(zhuǎn)崗的“轉(zhuǎn)崗教育”,特殊工種經(jīng)資質(zhì)部門培訓(xùn)合格的持證上崗率。必須達(dá)到100%。平時(shí)的班前會(huì)、班后會(huì)及其他會(huì)議教育,節(jié)假日前后、氣候變化的提醒教育,發(fā)生事故或隱患的安全教育,同類企業(yè)重大事故的警示教育,科研院校,資質(zhì)部門的提高教育要經(jīng)常搞,以不斷提高員工的安全意識(shí)和安技素質(zhì),時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。
    10.安全裝置齊全,應(yīng)急器具和消防設(shè)備完善。安全裝置是保障安全生產(chǎn)和人、財(cái)、物安全的必需裝置,應(yīng)急器具是發(fā)生突發(fā)性事故時(shí)必須使用的器具,消防器具則是化工企業(yè)一旦發(fā)生物理性或化學(xué)性燃燒火災(zāi)時(shí),最有效的搶救工具,不能缺也不能失靈,平時(shí)要專人保管,經(jīng)常檢查,時(shí)刻保持完整好用。
    11.用人得當(dāng),人盡其才。要熟悉了解各人的秉性愛好,用人之長(zhǎng)避人之短;做思想工作要心平氣和,對(duì)癥下藥,為避“家長(zhǎng)式”粗暴型的訓(xùn)斥,造成反感抵觸情緒;招收員工要制訂必要的程序,避免將帶有疾病的人或不適合此工作的人招收進(jìn)廠,用到不適合的地方去;要了解關(guān)心職工的“冷暖安?!焙屠щy疾苦,防止職工因困難、糾紛、疾病等心情不好,影響工作和安全。
    12.強(qiáng)化監(jiān)督檢查,及時(shí)消除事故隱患。成立專職安全管理機(jī)構(gòu),配備經(jīng)培訓(xùn)考試合格懂專業(yè)安全技術(shù)知識(shí)的專職安全管理人員,車間、班組設(shè)兼職安全管理員。公司、廠每月定期或不定期地采用自檢、互檢、專檢和巡回檢等方法,經(jīng)常開展安全生產(chǎn)、工藝紀(jì)律、現(xiàn)場(chǎng)管理、設(shè)備安全和環(huán)境保護(hù)等檢查,班組進(jìn)行上班檢、下班檢和過程檢,安全監(jiān)督員和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每天進(jìn)行巡邏檢、監(jiān)督檢,發(fā)現(xiàn)人與物的不安全因素,及時(shí)進(jìn)行處理,把問題(隱患)消滅在萌芽狀態(tài)。檢查要有記錄,業(yè)績(jī)列入月度考核。
    13.事故處理“四不放過”(包括未遂事故和隱患)。嚴(yán)格執(zhí)行事故報(bào)告制度,禁止不報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、虛報(bào)。事故處理一定要堅(jiān)持“四不放過”原則,即“事故原因不查清不放過,事故責(zé)任人和職工群眾不受到教育不放過,防范措施不落實(shí)不放過,事故責(zé)任人不受到處理不放過”的原則。查明事故原因,教育職工群眾,落實(shí)防范措施,以提高相關(guān)人員的責(zé)任心和安全意識(shí)。有些事故(問題)處理還要舉一反三,觸類旁通,擴(kuò)大教育面。事故處理要實(shí)、細(xì)、嚴(yán),所謂實(shí):要實(shí)事求是,以事實(shí)為依據(jù),不弄虛作假,不草率從事;細(xì);要認(rèn)真細(xì)致,不漏蛛絲馬跡,不放過任何可疑跡象;嚴(yán):對(duì)事故責(zé)任人要從嚴(yán)處理,不姑息遷就,不敷衍了事;有些事故在追查責(zé)任時(shí),還要上下聯(lián)系,左右掛鉤,以增強(qiáng)相關(guān)人員的責(zé)任意識(shí)。
    造成事故的原因不是單一的,也不是并列的,往往是互為因果,相互作用。預(yù)防的方法也不是單一的,要根據(jù)互為因果和相互作用的關(guān)系,根據(jù)病因,對(duì)癥下藥。懂得、了解、熟悉、掌握了事故發(fā)生的原因和預(yù)防方法后,就要針對(duì)性地落實(shí)和采取各種預(yù)防措施,有效地消除存在的和可能出現(xiàn)的人與物的各類不安全因素或隱患,減少和杜絕事故的發(fā)生,達(dá)到安全生產(chǎn)之目的。

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